Instituto Nacional de Antropología e Historia - REF:008103
| Fecha de disposición | 26 Junio 2013 |
| Fecha de publicación | 26 Junio 2013 |
| Sección | SEPTIMA. Convocatorias para Concursos de Plazas Vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal |
Instituto Nacional de Antropología e Historia Coordinación Nacional de Recursos Humanos Los Comités Técnicos de Selección del Instituto Nacional de Antropología e Historia, Órgano Desconcentrado de la Secretaría de Educación Pública, con fundamento en los artículos 21, 25, 26, 28, 37 y 75, fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal; 17, 18, 32 fracción II, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, de su Reglamento, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007, emiten la siguiente: CONVOCATORIA PÚBLICA Y ABIERTA 05/2013 A todos los interesados a participar en el concurso público y abierto para integrarse al Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal, por el siguiente puesto:
| Nombre de la Plaza | Cons.250 "F" JEFE DE LA ZONA ARQUEOLÓGICA DE MALINALCO | ||
| Número de vacantes | 1 (UNA) | Nivel Administrativo | OA1 |
| Percepción ordinaria | $17,046.25 mensual bruto. (Diecisiete mil cuarenta y seis pesos 25/100 M.N.) | ||
| Adscripción | Centro INAH Estado de México | Sede (radicación) | Toluca, Edo. de México |
| Información Adicional | Objetivo General | Programar y coordinar la conservación de la zona arqueológica de acuerdo a la normatividad y procedimientos establecidos por el Instituto, así como realizar la difusión y cuidado del patrimonio cultural respectivo. | |
| Funciones principales | 1. Elaborar y proponer el programa de trabajo anual de la zona arqueológica y supervisar su cumplimiento. 2. Administrar los recursos humanos asignados a la zona arqueológica en términos de la normatividad aplicable. 3. Administrar los recursos materiales asignados a la zona arqueológica y garantizar su adecuado uso y conservación de acuerdo a las disposiciones legales respectivas. 4. Solicitar a la subdirección de administración del Centro INAH, en su caso asistir en la adquisición y administración de los recursos financieros asignados a la zona arqueológica de acuerdo a los lineamientos establecidos en la Coordinación Nacional de Recursos Financieros. 5. Efectuar los registros, depósitos e informes de los ingresos generados por venta de boletos de acceso y permisos, de acuerdo a la normatividad y procedimientos establecidos. 6. Elaborar informes, diagnósticos y reportes del estado de conservación y operación de la zona y de los bienes culturales que custodia. 7. Ejercer la vigilancia de la zona arqueológica, supervisando las acciones del personal de custodia y de seguridad, de acuerdo con los lineamientos establecidos. 8. Controlar y dar seguimiento a las entradas y salidas de las piezas arqueológicas sometidas a restauración en las instalaciones del centro INAH o en la Coordinación Nacional de Conservación del Patrimonio Cultural o en cualquier otra área del Instituto involucrada en proceso y/o que sean asignadas para exposiciones externas, informando oportunamente a las instancias del Instituto correspondientes. 9. Implementar con las autoridades competentes el sistema de seguridad y los controles requeridos para la protección y resguardo de los bienes culturales localizados en la zona arqueológica. | ||
| Perfil y Requisitos | Académicos | Licenciatura o Profesional. Titulado en: Antropología, Arqueología y/o Arquitectura. | |
| Laborales | Mínimo dos de experiencia en las áreas de: Antropología, Arqueología, Arquitectura, Dirección y Desarrollo de Recursos Humanos y/o Administración Pública. | ||
| Evaluación de Habilidades | Trabajo en equipo y Orientación a Resultados en el nivel de dominio requerido por el puesto. | ||
| Conocimientos Técnicos | Conocimientos básicos del INAH. Nociones Generales de la Administración Pública Federal. | ||
| Idiomas | No indispensable. | ||
| Otros | Internet y Microsoft Office, (Excel, Word, Power Point, Windows). |
| Nombre de la Plaza | Cons.885 "F" DIRECTOR DEL MUSEO NACIONAL DE HISTORIA | ||
| Número de vacantes | 1 (UNA) | Nivel Administrativo | NC3 |
| Percepción ordinaria | $47,890.95 mensual bruto (Cuarenta y siete mil, ochocientos noventa pesos 95/100 M.N.) | ||
| Adscripción | Coordinación Nacional de Museos y Exposiciones | Sede (radicación) | México, D.F |
| Información Adicional | Objetivo General | Desarrollar, promover, coordinar y autorizar acciones, estudios y técnicas que busquen y logren la eficiencia, optimización, modernización y mejora en obras y proyectos en el Instituto Nacional de Antropología e Historia. | |
| Funciones principales | 1. Impulsar, fomentar y planear la investigación científica en la disciplina histórica y sus formas de aplicación a la solución de problemas de la población mexicana. 2. Participar en la difusión y divulgación de los resultados de la investigación histórica. 3. Promover la publicación de obras relacionadas con la historia. 4. Impulsar la formación y capacitación de personal, en lo referente a la historia, en los niveles técnico - profesional, de posgrado y cursos de actualización y especialización. 5. Organizar, mantener y desarrollar bibliotecas y archivos especializados en materia de historia. 6. Asesorar a otros órganos del instituto nacional de antropología e historia y a otras instituciones estatales o privadas, en lo concerniente a la disciplina histórica. 7. Implementar acciones con autoridades federales, estatales y municipales, a fin de difundir el conocimiento histórico entre los distintos grupos sociales del país, utilizando todos los medios a su alcance. 8. Autorizar los trámites para las publicaciones de libros y obras científicas relevantes, a fin de coadyuvar al logro de los proyectos de investigación. 9. Autorizar los informes periódicos de actividades, a fin de coadyuvar a la evaluación y seguimiento de los proyectos de investigaciones históricas asignados. | ||
| Perfil y Requisitos | Académicos | Licenciatura o Profesional. Titulado en: Historia y/o Artes. | |
| Laborales | Mínimo cuatro años de experiencia en las áreas de: Cultura y/o Historia General. | ||
| Evaluación de Habilidades | Liderazgo y Negociación en el nivel de dominio requerido por el puesto. | ||
| Conocimientos Técnicos | Conocimientos básicos del INAH. Nociones Generales de la Administración Pública Federal. | ||
| Idiomas | No indispensable. | ||
| Otros | Internet y Microsoft Office, (Excel, Word, Power Point, Windows). |
| Nombre de la Plaza | Cons. 886 "F" DIRECTOR DEL MUSEO NACIONAL DE LAS CULTURAS | ||
| Número de vacantes | 1 (UNA) | Nivel Administrativo | NC3 |
| Percepción ordinaria | $47,890.95 mensual bruto (Cuarenta y siete mil, ochocientos noventa pesos 95/100 M.N.) | ||
| Adscripción | Coordinación Nacional de Museos y Exposiciones | Sede (radicación) | México, D.F |
| Información adicional | Misión del puesto | Realizar las estrategias adecuadas que ayuden al mantenimiento de los museos nacionales y fomentar la promoción cultural en cada uno de ellos. | |
| Objetivo del puesto | Garantizar que el museo cumpla con sus objetivos y funciones institucionales, observando la normatividad establecida, mediante la aplicación de técnicas y modelos adecuados de planeación, organización, dirección y control, atendiendo directamente los proyectos de atención al inmueble, mantenimiento museográfico y organización de exposiciones, difusión, comunicación educativa, de promoción cultural y de registro, protección y resguardo de bienes culturales. | ||
| Funciones principales | 1. Coordinar el diseño y la operación de los programas educativos, culturales y académicos que realice el museo para enriquecer y difundir sus actividades. 2. Garantizar la conservación, investigación y difusión de los bienes culturales muebles e inmuebles que conforman el patrimonio cultural e histórico del museo. 3. Coordinar, diseñar, desarrollar y proponer los planes, programas y proyectos específicos de conservación, restauración, protección, difusión, comunicación, educación y exhibición de los bienes muebles e inmuebles de carácter cultural e histórico propiedad de la nación. 4. Formular y presentar conjuntamente con el delegado del centro INAH, al coordinador nacional de museos y exposiciones para su autorización el proyecto anual de programación-presupuestación de los programas, proyectos específicos y actividades operativas del museo. 5. Coordinar el diseño y las acciones de difusión y promoción del museo en los medios de comunicación: prensa, radio, tv. e internet, a fin de fortalecer la imagen del museo y la identidad cultural. 6. Desarrollar el programa de exposiciones bajo responsabilidad del museo de forma permanente y/o temporal, estableciendo los criterios de mejora en excelencia académica de sus discursos y en el diseño y montaje de sus instalaciones museográficas. 7. Coordinar la elaboración de los guiones académico y museográfico y su envío a la coordinación nacional de museos y exposiciones para su revisión y autorización, y a partir de ellos proponer las estrategias de comunicación educativa, de difusión, de imagen gráfica, de montaje museográfico, de iluminación, de manejo de colecciones y de seguridad. 8. Coordinar las acciones relativas al diseño y montaje museográfico, conjuntamente con los especialistas y personal del museo. 9. Coordinar las acciones jurídico-administrativas necesarias para gestión de recursos, materiales, humanos y financieros, la recepción, préstamo, traslado, exhibición y movilización de colecciones y bienes culturales ante autoridades gubernamentales, organizaciones civiles y particulares, en estricto apego a las políticas, normas y procedimientos establecidos por el INAH. | ||
| Perfil y Requisitos | Académicos | Licenciatura o Profesional Titulado en Antropología y/o Sociología. | |
| Laborales | Mínimo cuatro años de experiencia en las áreas de: Administración Pública, Museografía y/o Cultura. | ||
| Evaluación de Habilidades | Liderazgo y Negociación, en el nivel de dominio requerido por el puesto. | ||
| Conocimientos Técnicos | 1. Conocimientos básicos del INAH. 2. Nociones Generales de la Administración Pública Federal. | ||
| Idiomas | No indispensable. | ||
| Otros | Microsoft Windows, Internet Explorer y Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint) |
| Nombre de la Plaza | Cons. 831 "D" SUBDIRECTOR DE DOCUMENTACION, INFORMACION Y NORMAS | |
| Número de vacantes | 1 (UNA) | Nivel |
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