Secretaría de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural, Pesca y Alimentación - REF:008115

Fecha de disposición03 Julio 2013
Fecha de publicación03 Julio 2013
SecciónSEPTIMA. Convocatorias para Concursos de Plazas Vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal

Secretaría de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural, Pesca y Alimentación CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. 11-2013 Los Comités Técnicos de Selección de la Secretaría de Agricultura, Ganadería, Desarrollo Rural, Pesca y Alimentación, con fundamento en los artículos 21, 25, 26, 28, 37 y 75, fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17, 18, 32, fracción II, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, del Reglamento de la misma Ley publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de septiembre de 2007, emiten la siguiente: Convocatoria pública y abierta dirigida a todas las personas interesadas que deseen ingresar al Servicio Profesional de Carrera en las siguientes plazas vacantes del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal:

1.- Nombre de puesto Director de Diversificación Productiva
Código de puesto 08-312-1-CFMB002-0000005-E-C-C
Grupo, grado y nivel MB02 Número de vacantes 1
Remuneración mensual bruta $65,671.18 (sesenta y cinco mil seiscientos setenta y un pesos 18/100 M.N.)
Adscripción Dirección General de Fibras Naturales y Biocombustibles Sede (Radicación) Distrito Federal
Funciones principales Proponer criterios y/o elementos de carácter técnico en materia de bioenergéticos, que permitan la integración de convenios de coordinación con gobiernos estatales, Distrito Federal, así como gobiernos municipales que propicien el cumplimiento de la Ley de Promoción y Desarrollo de los Bioenergéticos. Establecer las relaciones de coordinación que resulten necesarias con los titulares de las dependencias responsables de agricultura y economía delos gobiernos de las entidades federativas, Distrito Federal y de los municipios, con el fin de negociar las características técnicas y jurídicas de los convenios de coordinación que resulten necesarios para la promoción y desarrollo de los bioenergéticos. Proponer al Director General criterios e indicadores de tiempo y costo, que permitan dar seguimiento al cumplimiento de los convenios establecidos entre las autoridades federales, los gobiernos estatales, el Distrito Federal, así como los gobiernos municipales, en lo relativo a la producción y comercialización de bioenergéticos. Definir protocolos para la formulación de diagnósticos a nivel estatal y municipal sobre las condiciones en las que se encuentra la producción, almacenamiento, transporte y comercialización de bioenergéticos, con el objeto de identificar las prioridades, tipo y características de los apoyos que en materia de bioenergéticos requieren las entidades de la República, el Distrito Federal así como los municipios. Determinar criterios para la identificación, integración tanto de datos como de información sobre la producción, de bioenergéticos en las entidades de la República, con el objeto de conformar bases de datos que contribuyan en el desarrollo de estudios sobre la materia. Establecer mecanismos de difusión sobre los resultados obtenidos en la realización de estudios sobre la condición de los bioenergéticos en México, que permitan presentar ante las entidades de la República, Distrito Federal, municipios, así como los sectores social y productivo interesados en producción y comercialización de bioenergéticos. Proponer al Director General los instrumentos y acciones necesarias con el fin de que se definan las estrategias para impulsar el desarrollo sustentable de la producción y comercialización de insumos, así como la producción, transporte, distribución, comercialización y uso eficiente de bioenergéticos. Conducir la realización de acciones destinadas a incentivar a los sectores público y privado con el fin de que generen la infraestructura que contribuya en el impulso y desarrollo de la producción de bioenergéticos. Proponer al Director General lineamientos para fomentar en los sectores público y privado el desarrollo de investigaciones orientadas a la producción sustentable de insumos destinados a la producción de bioenergéticos. Determinar lineamientos de carácter operativo que permitan el establecimientode procedimientos para la evaluación de la viabilidad de los proyectos emprendidos para la producción de los bioenergéticos.
Perfil que deberán cubrir los aspirantes (con base en el catálogo de TrabajaEn) Requisitos de escolaridad Nivel de estudios Licenciatura o Profesional
Grado de avance Titulado/a
Carreras genéricas Química, Biología, Desarrollo Agropecuario, Bioquímica, Economía, Ingeniería y Agronomía.
Requisitos de experiencia Mínimo 5 años de experiencia en: Tecnología Bioquímica, Química Orgánica, Ingeniería y Tecnología del Medio Ambiente, Biología Vegetal (Botánica) y Agronomía.
Evaluación de habilidades Psicométricos
Conocimientos Química, Biología, Desarrollo Agropecuario, Bioquímica, Economía, Ingeniería y Agronomía.
Idiomas No

2.- Nombre de puesto Director de Normatividad y Evaluación
Código de puesto 08-313-1-CFMB001-0000005-E-C-I
Grupo, grado y nivel MB01 Número de vacantes 1
Remuneración mensual bruta $56,129.22 (cincuenta y seis mil ciento veintinueve pesos 22/100 M.N.)
Adscripción Dirección General de Operación y Explotación de Padrones Sede (Radicación) Distrito Federal
Funciones principales Coordinar el proceso para la elaboración y propuesta de las reglas de operación y procedimientos para la operación del programa de apoyos directos al campo, "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR", así como la gestión de su autorizacióny publicación en el Diario Oficial de la Federación. Diseñar e implementar mecanismos mediante los cuales se puedan analizar y atender sugerencias, propuestas y demandas sobre la operación del "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR", para considerar incluirlas en las reglas de operación del mismo programa. Diseñar y proponer procedimientos, criterios y lineamientos específicos para atender problemas operativos que se presenten durante la ejecución del programa "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR". Proponer la formulación de criterios, políticas, normas y procedimientos o sus modificaciones y adiciones para la evaluación de la operación del programa "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR" Coordinar el seguimiento y la evaluación de la ejecución del PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR, para que se dé cumplimiento al calendario de trabajo y obtener al final del proceso documentar los resultados obtenidos. Coordinar los trabajos técnicos relacionados con el proceso para la licitación y contratación del agente externo evaluador del programa, para informar sobre el ejercicio, destino y resultados de los apoyos otorgados a los beneficiarios del programa "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR". Dirigir y operar el programa anual de capacitación de las reglas de operación, lineamientos y criterios del programa "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR", para los involucrados en el proceso de ejecución y atención a los beneficiarios del programa. Planear y coordinar la participación interinstitucional, de diferentes órganos de gobierno y agentes relacionados con el sector con el objeto de obtener información que permita la mejora continua del programa "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR". Realizar informes ejecutivos, específicos y reportes sobre asuntos específicos de la operación del programa "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR", para la toma de decisiones. Coordinar e impulsar las acciones de transparencia y acceso a la información, a fin de incorporar en la página electrónica institucional el informe de los resultados relevantes del programa "PROCAMPO PARA VIVIR MEJOR".
Perfil que deberán cubrir los aspirantes (con base en el catálogo de TrabajaEn) Requisitos de escolaridad Nivel de estudios Contaduría, Sistemas y Calidad, Ingeniería, Computación e Informática, Relaciones Internacionales, Políticas Públicas, Mercadotecnia y Comercio, Economía, Derecho, Comunicación, Ciencias Políticas y Administración Pública, Administración, Veterinaria y Zootecnia, Desarrollo Agropecuario, Agronomía.
Grado de avance Licenciatura o Profesional
Carreras genéricas Titulado/a
Requisitos de experiencia Mínimo 4 años de experiencia en: Administración, Organización Industrial y Políticas Gubernamentales, Economía General, Contabilidad, Ciencias Políticas, Cambio y Desarrollo Social, Agronomía, Administración de Proyectos de Inversión y Riesgo, Actividad Económica, Tecnologías de Información y Comunicaciones, Administración Pública, Economía Sectorial, Evaluación, Defensa Jurídica y Procedimientos, Derecho y Legislación Nacionales.
Evaluación de habilidades Psicométricos
Conocimientos Contaduría, Sistemas y Calidad, Ingeniería, Computación e Informática, Relaciones Internacionales, Políticas Públicas, Mercadotecnia y Comercio, Economía, Derecho, Comunicación, Ciencias Políticas y Administración Pública, Administración, Veterinaria y Zootecnia, Desarrollo Agropecuario, Agronomía.
Idiomas No

3.- Nombre de puesto Subdelegado Agropecuario
Código de puesto 08-151-1-CFMA002-0000055-E-C-F
Grupo, grado y nivel MA02 Número de vacantes 1
Remuneración mensual bruta $56,129.22 (cincuenta y seis mil ciento veintinueve pesos 22/100 M.N.)
Adscripción Delegación Estatal de la SAGARPA en Yucatán Sede (Radicación) Yucatán
Funciones principales Promover en coordinación con los gobiernos estatal y municipales la ejecución de proyectos considerados en programas del sector agropecuario, que tiendan a incrementar la productividad agrícola y pecuaria en la región o en el Estado. Fomentar la constitución de asociaciones de productores agrícolas y pecuarias a nivel estatal, regional o municipal y proporcionarles orientación y asesoría técnica, para contribuir en el impulso de la comercialización e integración de cadenas productivas. Difundir y supervisar el cumplimiento de las políticas, estrategias, disposiciones legales y normativas en materia agrícola y pecuaria que coadyuven a mejorar la condición sanitaria de los productos agropecuarios. Participar en la promoción, ejecución y seguimiento de las acciones
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