Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales - REF:004449
| Fecha de disposición | 21 Abril 2010 |
| Fecha de publicación | 21 Abril 2010 |
| Sección | SEPTIMA. Convocatorias para Concursos de Plazas Vacantes del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal |
| Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. 08Bis/2010 Los Comités Técnicos de Selección de Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales con fundamento en los artículos 21, 25, 26, 28, 37 y 75, fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17, 18, 32 fracción II, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, tercero y séptimo transitorios de su Reglamento, y numerales 34, 35, 36, y 43 de los Lineamientos para la operación del Subsistema de Ingreso, emiten la siguiente Convocatoria pública y abierta del concurso para ocupar las siguientes plazas vacantes del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: | |
| Nombre del puesto | Dirección de Política Laboral |
| Código de puesto | 16-510-1-CFMB002-0000315-E-C-M |
| Nivel administrativo | MB2 | Número de vacantes | Una |
| Sueldo bruto | $65,671.18 (sesenta y cinco mil seiscientos setenta y uno 18/100 M.N.) |
| Adscripción del puesto | Dirección General de Desarrollo Humano y Organización | Sede | México, D.F. |
| Tipo de nombramiento | Servidor Público de Carrera Titular |
| Funciones principales | 1. Proporcionar a la ciudadanía la información que soliciten y que sea de su competencia. 2. Proporcionar a los órganos fiscalizadores la información que soliciten y que sea de su competencia. 3. Ejecutar las disposiciones que regulan las relaciones laborales de la secretaría de conformidad con el marco normativo vigente. 4. Aplicar, vigilar y difundir el cumplimiento de las condiciones generales de trabajo, así como las normas y disposiciones que en materia laboral se dicten. 5. Tramitar las solicitudes de comisiones temporales de personal que soliciten las unidades administrativas centrales y delegaciones federales. 6. Concertar con las organizaciones sindicales la atención y solución de los asuntos individuales y colectivos que se generen en la observancia de las condiciones generales de trabajo. 7. Interpretar en caso de controversias o diferencias de criterios las disposiciones de las condiciones generales de trabajo. 8. Asesorar a las unidades administrativas, tanto a nivel local como foráneo, para la prevención o resolución pertinente de conflictos laborales, concertando con la representación sindical correspondiente la solución de las controversias que se presenten. 9. Coordinar la integración y funcionamiento de la comisión mixta central de seguridad, higiene y medio ambiente y vigilar la integración, registro y funcionamiento de las comisiones mixtas auxiliares que se constituyan en la secretaría, de conformidad con las disposiciones en la materia. 10. Desarrollar y promover el programa de prevención de riesgos de trabajo que debe cumplir la SEMARNAT para la detección y evaluación de los riesgos por las condiciones del lugar o funciones que puedan afectar la salud de los trabajadores y adoptar las medidas necesarias para su control. 11. Dirigir el programa de dotación de vestuario y equipo de protección para los trabajadores de la secretaría expuestos a riesgo de trabajo, de conformidad a la normatividad aplicable. 12. Coadyuvar en la integración y operación del sistema de escalafón para dar cumplimiento a la normatividad en la materia. 13. Participar en el trámite de autorización de movimientos de personal y de terminación de efectos de nombramiento de los servidores públicos de la Secretaría. 14. Verificar el cumplimiento de las disposiciones relativas a jornadas y horarios de labores. 15. Apoyar a la coordinación general jurídica en la resolución de conflictos en materia laboral, así como certificar copias de documentos que obren en los archivos de la dirección general de desarrollo humano y organización. 16. Coordinar el cumplimiento de la ejecución de resoluciones emitidas por ordenamientos judiciales y/o administrativos para los trabajadores de base y confianza. 17. Proponer los sistemas para la atención oportuna y eficaz de los asuntos concernientes a las relaciones laborales. 18. Proporcionar asesoría y orientación en materia laboral a servidores públicos y unidades administrativas centrales y delegaciones federales que lo soliciten en el ámbito de su competencia. 19. Proponer los proyectos de los dictámenes y argumentos técnico-jurídicos del subsistema de separación, a fin de verificar que se cumplan las normas jurídicas aplicables que sustentan legalmente la separación del servidor público de conformidad con la Ley del Servicio Profesionalde Carrera. 20. Suplir y representar al director general, durante sus ausencias y previa designación de éste, en el despacho y resolución de los asuntos competencia de la dirección general. 21. Proponer las políticas, normas y lineamientos de su competencia. |
| Perfil | Escolaridad | Nivel de estudio: Licenciatura o profesional |
| Grado de avance: Titulado Carrera Genérica: 1. Administración. 2. Derecho. | ||
| Experiencia laboral | Seis Años de Experiencia Genérica: 1. Administración Pública 2. Derecho y Legislación Nacionales 3. Dirección y Desarrollo de los Recursos Humanos. | |
| Capacidades gerenciales (evaluación de habilidades) | 1. Visión Estratégica 2. Orientación a Resultados (Para nivel 4 director de área ) | |
| Capacidades técnicas (evaluación de conocimientos) | 1. Recursos humanos, relaciones laborales, administración de personal y remuneraciones. 2. Lenguaje ciudadano: lenguaje claro. | |
| Idiomas extranjeros: | No Aplica | |
| Otros | Disponibilidad para viajar: a veces |
| Temario: | DIRECCION DE POLITICA LABORAL |
| Tema 1: | CONCEPTOS CONSTITUCIONALES |
| Subtema 1: | De las responsabilidades de los servidores públicos |
| Bibliografía | |
| Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Título IV | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx | |
| Subtema 2: | Del trabajo y la previsión social |
| Bibliografía | |
| Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Artículo 123 | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx |
| Tema 2: | LA ADMINISTRACION PUBLICA |
| Subtema 1: | Administración Pública Federal |
| Bibliografía | |
| Ley Orgánica de la Administración Pública Federal | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Título primero (todo), Título segundo, capítulo primero | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx |
| Tema 3: | DE LAS RESPONSABILIDADES ADMINISTRATIVAS |
| Subtema 1: | Conceptos Generales |
| Bibliografía | |
| Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Título primero | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx | |
| Subtema 2: | Principios, sujetos y obligaciones en el servicio público |
| Bibliografía | |
| Ley Federal de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Título Segundo | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx |
| Tema 4: | DE LOS TRABAJADORES |
| Subtema 1: | Derechos y obligaciones |
| Bibliografía | |
| Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Títulos Primero y segundo | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx | |
| BIBLIOGRAFIA | |
| Condiciones Generales de Trabajo de la SEMARNAT | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Capítulo X | |
| Página Web | |
| http://www.semarnat.gob.mx/leyesynormas/normateca/rhnormas/Condiciones%20Generales%20de%20Trabajo%20de%20la%20Semarnat.pdf | |
| Subtema 2: | De la Organización Colectiva |
| Bibliografía | |
| Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Título cuarto | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx | |
| Subtema 3: | De los riesgos profesionales y las enfermedades no profesionales |
| Bibliografía | |
| Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Título quinto | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx |
| Tema 5: | DE LAS CONDICIONES GENERALES DE TRABAJO |
| Subtema 1: | Disposiciones generales, requisitos de admisión y nombramientos |
| Bibliografía | |
| Condiciones Generales de Trabajo de la SEMARNAT | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Capítulos I al III | |
| Página Web | |
| http://www.semarnat.gob.mx/leyesynormas/normateca/rhnormas/Condiciones%20Generales%20de%20Trabajo%20de%20la%20Semarnat.pdf | |
| Subtema 2: | De la jornadas y licencias |
| Bibliografía | |
| Condiciones Generales de Trabajo de la SEMARNAT | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Capítulos V y VI | |
| Página Web | |
| http://www.semarnat.gob.mx/leyesynormas/normateca/rhnormas/Condiciones%20Generales%20de%20Trabajo%20de%20la%20Semarnat.pdf | |
| Subtema 3: | De las prestaciones |
| Bibliografía | |
| Condiciones Generales de Trabajo de la SEMARNAT | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Capítulo XVII | |
| Página Web | |
| http://www.semarnat.gob.mx/leyesynormas/normateca/rhnormas/Condiciones%20Generales%20de%20Trabajo%20de%20la%20Semarnat.pdf |
| Tema 6: | DE LA TERMINACION DE LOS EFECTOS DEL NOMBRAMIENTO |
| Subtema 1: | Trabajadores de base |
| Bibliografía | |
| Condiciones Generales de Trabajo de la SEMARNAT | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Capítulos XI y XII | |
| Página Web | |
| http://www.semarnat.gob.mx/leyesynormas/normateca/rhnormas/Condiciones%20Generales%20de%20Trabajo%20de%20la%20Semarnat.pdf | |
| Subtema 2: | Servidores públicos de carrera |
| Bibliografía | |
| Ley Federal del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Capítulo VII | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx | |
| Subtema 3: | Bibliografía |
| Reglamento de la Ley Federal del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal | |
| Títulos, preceptos y/o Epígrafes | |
| Capítulo XIV | |
| Página Web | |
| http://www.normateca.gob.mx |
| Nombre del puesto | Subdirección de Juegos y Actividades Deportivas |
| Código de puesto | 16-510- |
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