Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales - REF:003519
| Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales CONVOCATORIA PUBLICA Y ABIERTA No. 06/2009 Los Comités Técnicos de Selección de Secretaría de Medio Ambiente y Recursos Naturales con fundamento en los artículos 21, 25, 26, 28, 37 y 75 fracción III de la Ley del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal y 17, 18, 32 fracción II, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, tercero y séptimo transitorios de su Reglamento, emiten la siguiente: Convocatoria pública y abierta del concurso para ocupar la siguiente plaza vacante del Sistema del Servicio Profesional de Carrera en la Administración Pública Federal: | |
| Nombre del puesto | Enlace de Seguimiento a Programas |
| Código de puesto | 16-600-1-CFPQ003-0000046-E-C-D |
| Nivel administrativo | PQ3 | Número de vacantes | Una |
| Sueldo bruto | $10,577.20 (diez mil quinientos setenta y siete pesos 00/100 M.N.) |
| Adscripción del puesto | Subsecretaría de Fomento y Normatividad Ambiental | Sede | México, D.F. |
| Tipo de nombramiento | Servidor Público de Carrera Titular |
| Funciones principales | 1. Participar en la elaboración de los criterios de evaluación documental de los programas y proyectos de competencia de la Subsecretaría de Fomento y Normatividad Ambiental, con el objeto de homogenizar los informes que se presentan a su titular. 2. Registrar en el Sistema Integral de Información (SII) los avances de los programas de trabajo de la Subsecretaría, para evaluar el cumplimiento de las metas establecidas por la SEMARNAT. 3. Integrar y analizar la información generada en el desarrollo de los programas y proyectos a cargo de la Subsecretaría para garantizar su adecuada orientación y conclusión en tiempo y forma. 4. Elaborar estadísticas e informes sobre el grado de avance de los programas y proyectos a cargo de la Subsecretaría para asegurar el cumplimiento de los programas de trabajo establecidos, y en su caso proporcionar elementos de juicio a su titular que le faciliten la toma de decisiones para su reorientación y/o corrección. 5. Llevar a cabo el seguimiento de compromisos y acuerdos establecidos con las direcciones generales del subsector, derivados de los programas sectoriales de competencia de la Subsecretaría a fin de proporcionar los documentos técnicos e información requerida para su desarrollo y/o aplicación. 6. Clasificar y resguardar la información generada en el diseño, desarrollo e implementación de los programas de competencia de la Subsecretaría y controlar su disposición y consulta. |
| Perfil | Escolaridad | Nivel de estudio: Licenciatura o Profesional. |
| Grado de avance: Terminado o Pasante Carrera Genérica: 1. Administración 2. Computación e Informática 3. Ciencias Políticas y Administración Pública 4. Relaciones Internacionales 5. Ecología 6. Sistemas y Calidad 7. Ingeniería Ambiental | ||
| Experiencia laboral | Un año de Experiencia Genérica: 1. Administración Pública 2. Apoyo Ejecutivo y/o Administrativo 3. Archivonomía y Control Documental | |
| Capacidades gerenciales (evaluación de habilidades) | 1. Orientación y resultados 2. Trabajo en Equipo (Para nivel 1 Enlace) | |
| Capacidades técnicas (evaluación de conocimientos) | 1. Administración de Proyectos 2. Lenguaje Ciudadano | |
| Idiomas extranjeros | No Aplica | |
| Otros | Disponibilidad para viajar: No |
| Bases de participación |
| Requisitos de participación | Podrán participar aquellas personas que reúnan los requisitos de escolaridad y experiencia previstos para el puesto. Para el caso de escolaridad las carreras solicitadas corresponden a nivel licenciatura. Adicionalmente se deberá acreditar el cumplimiento de los siguientes requisitos legales: ser ciudadano mexicano en pleno ejercicio de sus derechos o extranjero cuya condición migratoria permita la función a desarrollar; no haber sido sentenciado con pena privativa de libertad por delito doloso; tener aptitud para el desempeño de sus funciones en el servicio |
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